疫情以來，公司都唔俾同事去旅行，要審批，其實公司有無呢個權利呢？
Errrrrrr 咁都得
同大陸有乜分別？
其實請假要講去邊？
疫情初期有，要申報會否出國
唔講又如何
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冇權利啦當然
但你唔聽話啊公司都可以搵個藉口炒你
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根本唔駛講請假做乜
講真，如果要炒，一萬個理由可以炒
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呢啲公司好離譜
好難唔講，因為返香港要隔離，邊有咁多假
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我覺得如果你個假係cover到返香港要隔離嘅時間，或者公司俾你wfh，咁應該唔講佢吹你唔脹
如果我假多嘅，咁咪計埋隔離日子入去囉
冇理由請14日響屋企瞓覺就得，請7+7日離開香港就唔得架
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如果公司冇wfh，更加冇可能因為比公司知去旅行再拎wfh啦
學大陸唔比「惡意出境」 
大陸公司？
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似係大陸公司或者深藍做法，大陸公司係咁，放完假要交出行程表俾 HR, HR check 過你無去過高危地區先俾返工。
之前五一， HR 都叫所有人無咩事就躺平在家。
如果你年假都唔多，咁都玩唔耐，返來要隔離 7日，但 7日係 assume 你無中招先係, 如果中左招，一定預 10幾日先轉陰性，到時呢啲公司點玩你就好難講。
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同問… 假期係自己… 做咩駛咩report… 當然, 開心事講出嚟大家分享又另一件事啦…
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有D公司/上司真係好衰
你唔講佢唔批，你照放就扣NP/曠工
下?
梗係無啦
你放假最多係勞工保險唔包啫
點可以限制人地去邊?
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據我所知，有d公司俾wfh，有人去完玩返來隔離時wfh公司係容許，所以疫情期間並唔係冇得去旅行，但有d冇就真係冇得搞，當然公司問你放假去邊你可以唔答或者講大話，但如果萬一返來check到中招就唔係隔7日咁簡單，到時點同公司交代，呢d野涉及integrity，唔止份工冇左，仲整花自己個record
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