老是常出現
明白，但有時睇太多會花較多時間，收貨嘅人以為你做嘢慢
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我有小小提議:
首先, 是否大老闆"直接"叫你做的? 如果係, 你可以問佢. 如果唔係, 咁你最好諗諗會唔會跳過左上司, 簡單講就係越權, 大公司禁忌.
若果有機會(timing)見到大老闆, 可以用最短, 最簡潔既問題問佢, 要清晰有力, 一句就問完就最好 (其實係試探吓老闆想唔想回應你/教你)
“那個報表, 有沒有那一方面特別想瞭解的, 如同事技能/背景…”
至於再問唔問落去(格式/資料深度…), 你就要睇老闆回應你時既態度, 所謂"執生"了.
不過,我覺得,不要問得太多,反而做好自己先
如: 你可將手頭有資料,入落excel,分開不同column(即係database形式),有多無少
至於第一個版本, 盡你可能,預左一定係錯的, 在缺乏指示下無可能one take ok.
如要改, 因你已準備好曬資料, copy/cut/paste, 在短時間內就可完成第二個版本, 或許會幫你加不少分數 (當然最終係睇你上司係咩人, 對你有幾大期望)
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好多謝你嘅建議
我問多我老闆幾句，佢會覺得我challenge 佢，好煩 
我就係驚會咁
，有啲人好好人，唔明啲乜都可以問，會教，但有啲人，問一句都覺得你煩，好唔耐煩咁，串返人轉頭
不過都應該問既，唔問你唔知佢係邊類人 
用最nice既態度笑住問，都唔會鬧得你好甘既，除非佢係真pk 
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